【on.cc東網專訊】 為響應政府鼓勵生育提升台灣競爭力，善盡標竿企業社會責任，鴻海宣布從今年起，開辦每胎總值16萬元的員工生育、養育津貼，提供全方位的經濟、安全及健康照護，讓員工無後顧之憂，迎接新生命。
鴻 海表示，從今年1月1日起，鴻海員工每生1胎寶寶，公司將生育津貼補助額由6000元大增至7萬元，生愈多、領愈多。鴻海指出，從懷孕初期開始，鴻海健康 衞生總處將準備價值3萬元的「準媽媽福袋」；預產期前2個月時，補助每月1.5萬元的車資，讓準媽媽上下班與產檢，都可以申請計程車代步費。鴻海寶寶出生 到3歲間，每年生日可以領取1萬元生日紅包。
鴻海指出，準媽媽福袋從懷孕前期、中期到生產後3個月內，規劃完整的營養補充劑與保健物品需求，依照準媽媽不同時期的需求，分階段提供不同的服務。鴻海指出，照顧員工是最重要的核心精神，公司將持續規劃與完善福利，提供領先業界的方案，減輕員工照顧小孩負擔。
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