先思考再信任｜哈佛商業評論

總統的說服領導力 領導追隨者的力量 領導人的道歉藝術 商業模式四大創新路 高層翻新領導模式 挺過核災的領導力 先思考再信任 打造「俄羅斯版亞馬遜」 以自覺領導感覺 反敗為勝領導力

#先思考再信任

羅德瑞克．克瑞默 Roderick M. Kramer

基因與童年學習經驗使我們傾向於信任他人，這種心理機制有利於維繫人類生存。儘管如此，樂於信任他人的意願會使我們容易受到傷害。我們必須培養出一種「鍛鍊過的信任」。

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