|
企業促成個人大業
羅伯．凱根 Robert Kegan
麗莎．拉赫 Lisa Lahey
安迪．佛萊明 Andy Fleming
馬修．米勒 Matthew Miller
大部分人在同事面前，會費盡心力試圖隱藏自己的不足。而作者相信，這正是今天幾乎所有企業都面臨資源浪費現象的最大原因。作者尋找那些能讓員工不把錯誤視為弱點，反而是個人成長大好機會的企業，發現其中有兩家企業特別引人注目：美國東岸投資公司橋水聯合，以及管理不動產、影城與老年養護中心的迪克利安公司。
【更多精采內容請上《哈佛商業評論》官網；《哈佛商業評論 Manager Club》粉絲團。未經授權， 請勿轉載！】
